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Di seguito l'elenco dei ruoli disponibili. Se pensi che il tuo profilo sia in linea con il ruolo proposto, compila il form che trovi in fondo alla pagina e carica il tuo CV. Se il tuo CV è in linea con i requisiti richiesti, ti contatteremo ed il processo di selezione avrà inizio. 
Sales
Riportando direttamente al Sales Manager, il candidato ideale dovrà, in completa autonomia e in accordo con le politiche aziendali, gestire lo sviluppo commerciale, seguire l'attuale portafoglio clienti e sviluppare nuovi business, gestire trattative articolate e complesse.
Requisiti
- Comprovata esperienza pluriennale di vendita nell’ambito del mercato ICT, TELCO e OSINT
- Spiccato orientamento al raggiungimento degli obiettivi
- Autonomia nell’acquisizione e sviluppo di nuovi clienti
- Comprovata esperienza nell'individuazione e gestione dei canali di vendita e dei partner
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Ottime doti relazionali ed organizzative
- Preferibile laurea in Ingegneria, Informatica, Matematica ad indirizzo applicativo
Senior Developer
Requisiti
- Sviluppatore Microsoft esperto sulla programmazione Windows (API, dll, etc.)
- Sviluppatore esperto nella programmazione in ambiente Unix / Linux, esperienze di shell scripting.
- Conoscenza dei seguenti linguaggi di programmazione: Delphi , C, C++, Java
- Conoscenza del database Oracle  ed esperienza in PL/SQL
- Esperienze di programmazione su tematiche inerenti i protocolli di networking IP: FTP, Telnet, SNMP, SMTP, POP3, HTTP, VOIP, SIP, …
- Laurea in Ingegneria, Informatica, Matematica ad indirizzo applicativo o diploma di Perito Informatico
- Ottima conoscenza della lingua inglese
Program Manager
Requisiti
- Laurea in Ingegneria, Informatica, Matematica ad indirizzo applicativo o diploma ad indirizzo tecnico
- Comprovata esperienza nel ruolo
- Autonomia di gestione delle attività
- Capacità di gestione di risorse
- Orientamento al lavoro in team
- Ottime doti relazionali ed organizzative
- Buona conoscenza della lingua inglese

Informazioni personali

RESI basa la sua forza sulle competenze e la professionalità dei suoi dipendenti.
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